Mentorenprogramme sind bewährte Methoden für die Einarbeitung von neuen Fachkräfte und die Förderung von Potenzialträgern
im Unternehmen. Damit unternehmensinterne Mentorinnen und Mentoren dieser Aufgabe gewachsen sind, brauchen sie das richtige
Rüstzeug, das es ihnen ermöglicht, Qualität mit entsprechendem psychologischen Know How zu einem erfolgreichen Methodenkoffer
zu kombinieren.
Das Mentorentraining nimmt genau diese Aspekte auf und unterstützt so die konstruktive Zusammenarbeit zwischen Mentorinnen, Mentoren
und Mentees. Nutzen Sie deshalb dises Mentorentraining und sichern Sie auf diese Weise die berufliche Weiterentwicklung Ihrer Fachkräfte
und Potenzialträger.
Erkundigen Sie sich gerne unverbindlich!
Mögliche Themen* für den Bereich der Teamentwicklung
- Was Mentorinnen und Mentoren brauchen.
- Tragfähige Beziehungen zwischen allen Beteiligten aufbauen.
- Konfliktfähigkeit im kollegialen Kontext fördern.
- Umgang mit Widerständen.
- Wie gehe ich mit den Problemen das Anderen um?
- Eigene Potenziale im Mentorentraining erkennen und ausschöpfen
- Training für Mentorinnen und Mentoren
*Die Themen sind je nach Zielbestimmung variabel.
